Občasno ali stalno delo od doma oziroma izven prostorov delodajalca postaja nova realnost za marsikaterega delodajalca. Poleg samega dejanskega opravljanja dela mora delodajalec upoštevati kopico pravnih predpisov, da se delo…
Na delovnem mestu preživimo kar tretjino (delovnega) dne. To neizbežno pomeni, da kar znaten del naše energije “pustimo” v službi. Če je ta poleg tega še stresna in takih je…
Do 3. julija 2024 je bil v javni razpravi predlog Zakona o spremembah in dopolnitvah Zakona o dohodnini t.i. novela ZDoh-2AB, ki bo prinesel vrsto sprememb v dosedanjo davčno obravnavo…
Delodajalci se pogosto znajdejo v situaciji, ko imajo zaposlenega delavca, ki bi ga v času, ko zanj nimajo dovolj dela »posodili« drugemu delodajalcu, ki ne najde ustreznega delavca za opravljanja…
27.05.2024
Kdo se lahko vključi v Zaposli.me Plus? Brezposelni, prijavljeni v evidenci zavoda za zaposlovanje in izpolnjujejo vsaj eno od naslednjega: ◦ so stari 30 let ali več in najmanj 12 mesecev prijavljeni med…
Delodajalec je dolžan izplačati regres za letni dopust najmanj v višini minimalne plače do 1. julija.
Od 1. 1. 2024 dalje znaša minimalna plača 1.253,90 € za polni…